Неиспользованные отгулы за работу в выходной нужно оплачивать
06.02.2025
Кадры / Оплата труда
Если сотрудник, у которого накопились отгулы за работу в выходные и/или праздники, не успел их использовать до увольнения, за эти неотгулянные дни отдыха нужно выплатить денежную компенсацию.
В Трудовом кодексе обязанность работодателя оплачивать неиспользованные отгулы за работу в выходные/праздники будет закреплена только с 1 марта 2025 года. Но сама по себе эта норма работает и сейчас в соответствии с Постановлением Конституционного суда от 06.12.2023 № 56-П.
Кстати, Роструд считает, что оплатить неиспользованные отгулы необходимо даже работнику, которого увольняют за прогул.
Источник: Письмо Роструда от 23.01.2025 № ПГ/28775-6-1
Подробнее об услугах
Сдача бухгалтерской и налоговой отчетности
Анализ и восстановление бухгалтерского учета
Консультационные услуги
Кадровый учет
Регистрация ИП
Оптимизация налогообложения
Туристические фирмы
Бухгалтерское обслуживание event-агентств
Решения для салонов красоты
Недвижимость
Поставщикам маркетплейсов
Бухгалтерские услуги для ООО
Бухгалтерские услуги для отелей и гостиниц
Бухгалтерские услуги для типографии
Бухгалтерский аутсорсинг
Помощь в прохождении налоговой проверки
Регистрация ООО
Решения для оптовой торговли
Сервисные центры
О нас говорят
наши достижения
1000 +
часов консультаций
3 млн +
руб сэкономлено на налогах
100 +
клиентов на постоянном обслуживании
Другие новости
Нюансы применения правила минимального дохода для единого детского пособия
Утверждена декларация по туристическому налогу
Человек с зависимостями тоже может быть самозанятым
Сколько человек должны заниматься ведением воинского учета в организации
Прочие события за 3-7 февраля
Как оформить справку об оплате образовательных услуг
Во время поездки пассажиров такси предложено снимать на видео
Оплата питания для работников подрядчика: что со страховыми взносами
Какие есть права у пассажира поезда
Рекламный сбор: как это будет
С февраля АУСН появится еще в шести регионах
Доплата за дополнительную работу и премия – не одно и то же
Контакты
Адрес: 300001, г. Тула,
ул. Марата 24a
Почта: pravbyh71@yandex.ru
Телефон: +7 (905) 622-73-53