По использованию старых отгулов за работу в выходной ограничений нет
11.03.2025
Кадры / Оплата труда
С 1 марта вступили в силу поправки в ст. 153 ТК, согласно которым отгул за работы в выходные или нерабочие праздничные дни сотрудник может использовать только в течение одного года. Роструд уточнил: эта норма обратной силы не имеет.
А это означает, что новые правила распространяются только на отгулы, заработанные начиная с 01.03.2025. То есть отгулы, которые накопились до этой даты, сотрудник по согласованию с работодателем может использовать в любое время.
Также напомним, что в любом случае отгулы за работу в выходные и праздники, не использованные к моменту увольнения, нужно будет оплатить.
Источник: Онлайнинспекция.рф
Подробнее об услугах
Сдача бухгалтерской и налоговой отчетности
Анализ и восстановление бухгалтерского учета
Консультационные услуги
Кадровый учет
Регистрация ИП
Оптимизация налогообложения
Туристические фирмы
Бухгалтерское обслуживание event-агентств
Решения для салонов красоты
Недвижимость
Поставщикам маркетплейсов
Бухгалтерские услуги для ООО
Бухгалтерские услуги для отелей и гостиниц
Бухгалтерские услуги для типографии
Бухгалтерский аутсорсинг
Помощь в прохождении налоговой проверки
Регистрация ООО
Решения для оптовой торговли
Сервисные центры
О нас говорят
наши достижения
1000 +
часов консультаций
3 млн +
руб сэкономлено на налогах
100 +
клиентов на постоянном обслуживании
Другие новости
Россиянам хотят дать приоритетное право на трудоустройство
Прочие события за 10-14 февраля
Как рассчитывается транспортный налог по гибридным авто
Приближающееся увольнение не освобождает от медосмотра
Новые штрафы за нарушение в сфере персональных данных
За скандалы в поликлинике хотят ввести отдельный штраф
Многодетных хотят освободить от испытательного срока
Увольнение через перевод – не помеха для срочного трудового договора
Форму заявления об освобождении ИП от уплаты взносов обновили
Входит ли период мобилизации в отпускной стаж
Что изменилось в феврале: главное за 5 минут
Компенсация за использование личного авто работника: правила учета не изменились
Контакты
Адрес: 300001, г. Тула,
ул. Марата 24a
Почта: pravbyh71@yandex.ru
Телефон: +7 (905) 622-73-53