+7 (905) 622-73-53

По использованию старых отгулов за работу в выходной ограничений нет

По использованию старых отгулов за работу в выходной ограничений нет
Наши достижения
11.03.2025
Кадры / Оплата труда
С 1 марта вступили в силу поправки в ст. 153 ТК, согласно которым отгул за работы в выходные или нерабочие праздничные дни сотрудник может использовать только в течение одного года. Роструд уточнил: эта норма обратной силы не имеет.

А это означает, что новые правила распространяются только на отгулы, заработанные начиная с 01.03.2025. То есть отгулы, которые накопились до этой даты, сотрудник по согласованию с работодателем может использовать в любое время.

Также напомним, что в любом случае отгулы за работу в выходные и праздники, не использованные к моменту увольнения, нужно будет оплатить.

Источник: Онлайнинспекция.рф


Подробнее об услугах

Сдача бухгалтерской и налоговой отчетности Анализ и восстановление бухгалтерского учета Консультационные услуги Кадровый учет Регистрация ИП Оптимизация налогообложения Туристические фирмы Бухгалтерское обслуживание event-агентств Решения для салонов красоты Недвижимость Поставщикам маркетплейсов Бухгалтерские услуги для ООО Бухгалтерские услуги для отелей и гостиниц Бухгалтерские услуги для типографии Бухгалтерский аутсорсинг Помощь в прохождении налоговой проверки Регистрация ООО Решения для оптовой торговли Сервисные центры

О нас говорят
наши достижения

Вы хотите открыть свой бизнес в Туле, ищете бухгалтерское обслуживание “под ключ”, помощь в решении сложностей с налогами или вам просто нужна консультация бухгалтера-специалиста?
Мы возьмём на себя финансовый учет, документооборот, подготовку и отправку отчетности. Поможем открыть собственную фирму, автоматизируем учет в уже имеющейся, проконсультируем по вопросам в финансовом и налоговом учете, или же просто возьмем на себя единоразовую сдачу отчетности.
1000 + часов консультаций
3 млн + руб сэкономлено на налогах
100 + клиентов на постоянном обслуживании

Другие новости

Пени за коммуналку все еще начисляют по льготной схеме Можно ли уволить по сокращению работника на больничном Идея федеральных выплат супругам со стажем снова на повестке Переход на ОСН при отказе от дробления бизнеса: есть несколько способов Переквалификации ГПД в трудовой договор: какой срок взыскания недоплаченной зарплаты Форму заявления об освобождении ИП от уплаты взносов обновили Временной разрыв между декабрьской зарплатой и январским авансом - это норма Трудовые книжки теперь можно отсылать за границу Туристический налог введен в 63 российских регионах Новая «прибыльная» ставка для производителей радиоэлектроники Утверждено уведомление об уменьшении ПСН-налога на ККТ-вычет Самозапрет на кредиты: Центробанк рассказал о нюансах
Контакты

Адрес: 300001, г. Тула,
ул. Марата 24a

Почта: pravbyh71@yandex.ru

Телефон: +7 (905) 622-73-53

Ваша заявка успешно отправлена!
Заполните обязательные поля!